求人広告にも色々な種類があり、制作チーム全体では、それぞれの得意な部分を活かして仕事を割り振っています。私は主にリクナビネクストやはたらいく、とらばーゆなどの社員採用を目的とした原稿制作・コピーライティングが多いです。

求人広告は給与や休日・福利厚生などの募集要項を載せて終わりというわけではなく、求職者にとって魅力的な求人となるようにしっかりとコンセプト設計をして制作しています。
また、「どんな人に向いている仕事なのだろう」「この書き方で伝わるだろうか」と求人広告を読む相手を想像しながら制作しています。応募がたくさん来ている求人が必ずしも良いというわけではなく、依頼してくださったクライアント様が「いい人が見つかった！」と言ってくれるような求職者に応募してもらえるように意識して原稿づくりに励んでいます。

この仕事の大変だけれど面白い部分は、クライアント様のアピールポイントを見つけることだと考えています。正直なところ、仕事内容は似ている部分が多いので差別化が難しいこともあります。しかし、どんな企業にも必ず違いがあってアピールポイントがあります。そこを見つけて、魅力的に伝えることが私たちの仕事です。

制作チームとしては、業務の他に社外での広告コンテストなどにも積極的に参加し、受賞歴も多くあります。求人広告だけにとどまらず、広告制作者として幅広い視点を持つことが結果として求人広告に役立つと考えているからです。